Vi bryr oss om vekst og trivsel til våre ansatte. Vi tilbyr systematisk opplæring, teambyggingsaktiviteter og omsorgsprogrammer, og streber etter å skape et trygt, sunt og dynamisk arbeidsmiljø. Vi oppfordrer alle ansatte til å realisere sin personlige verdi gjennom integritet, ansvar og samarbeid, og vokse sammen med selskapet.

Siden etableringen har selskapet alltid lagt stor vekt på å oppfylle sitt sosiale ansvar. På grunnlag av lovlydig drift og ærlighet er selskapet også begeistret for offentlige velferds- og veldedige virksomheter. Den gir økonomisk støtte til barns utdanning i fattige fjellområder, hjelper dem med å endre skjebnen med kunnskap og injiserer nye vitale krefter i landets utvikling.

Da en flom skjedde i Fugou, Zhoukou, Henan-provinsen, organiserte selskapet raskt materiell og ga rettidig støtte til Fugou-området. Selskapet er forpliktet til å oppfylle sitt sosiale ansvar gjennom konkrete handlinger og gjøre sitt ytterste for å gi behørige bidrag til sosial utvikling.

Selskapet reagerer aktivt på det nasjonale utviklingskonseptet "innovasjon, koordinering, grønn utvikling, åpenhet og deling", og fremmer sin virksomhet i retning av energisparing, renslighet, sikkerhet og lavkarbon: Fremme utviklingen av den nye energiindustrien, med fokus på solcelleenergi (PV) og relaterte produkter; Forbedre miljøstyringssystemet og aktivt fremme grønn produksjon og sirkulær økonomi; Reduser miljøbelastningen i produksjonsprosessen gjennom resirkulering av avfall, energisparing og forbruksreduksjon. Forplikte seg til å redusere karbonutslipp og realisere den harmoniske sameksistensen mellom menneske og natur.